Et si votre entreprise faisait une différence dans la vie de quelqu’un?

On n’a pas besoin d’être une grande entreprise pour faire de grandes choses. Parfois, il suffit d’une équipe qui décide de se mobiliser pour sa communauté.

À Granby, nous avons la chance de compter sur un milieu d’affaires dynamique, des entrepreneurs engagés et des entreprises qui ont à cœur leur région. Mais derrière cette vitalité économique se cache une réalité qu’on ne voit pas toujours : des gens de chez nous, des travailleurs, des étudiants, des personnes âgées vivent de l’insécurité alimentaire.

Chez SOS Dépannage – Moisson Granby, nous côtoyons cette réalité tous les jours. Et si nous arrivons à faire une différence, c’est notamment grâce à nos bénévoles mais aussi à la générosité et à l’engagement de notre communauté.

La philanthropie, c’est aussi une affaire de gens!

Quand on parle de philanthropie d’entreprise, on pense spontanément à un don en argent ou à une commandite. Bien sûr, ces contributions sont essentielles. Mais il existe mille et une façons de s’impliquer autrement pour notre organisme : bénévolat corporatif pour notre Guignolée 2026 ou tout au long de l’année, adhésion aux paniers de légumes solidaires, organisation d’une Guignolée à l’interne (avec notre support), participer à l’économie circulaire en faisant des dons d’articles neufs ou adhérer au comité antigaspillage Haute Yamaska.

Et si, cette année, votre entreprise décidait de s’impliquer?

Et si l’humain, l’entraide, la générosité devenaient un moteur dans votre entreprise? Nombres d’employés aimeraient participer à des activités qui donnent un sens et qui valorisent l’humain.

Imaginez vos employés qui se lancent un défi amical entre départements pour amasser le plus de denrées possibles pour la Guignolée 2026. Ou encore, une équipe de collègues qui troque quelques heures de travail pour participer à la collecte de porte en porte dans les rues de Granby pour la Guignolée du 6 décembre prochain. Notre organisme offre l’opportunité, par exemple, d’accueillir un groupe d’employés qui aident à la culture de légumes dans nos champs pour nos projets nourriciers.

C’est simple, rassembleur et, surtout, ça fait du bien!

Et il y a quelque chose de précieux à voir des collègues travailler ensemble, non pas pour atteindre un objectif de vente ou de production, mais pour aider des gens de leur communauté.

Donner autrement, c’est aussi possible

Votre entreprise a des surplus d’inventaire, des articles neufs ou du matériel encore en excellent état dont elle n’a plus besoin? Pourquoi ne pas leur donner une seconde vie? En plus, comme entreprise, vous pouvez recevoir un reçu de dons de charité pour la valeur des articles donnés.

Au Magasin Général de SOS Dépannage, nous récupérons et revendons à petits prix une grande variété d’articles. Les revenus générés servent à soutenir notre mission d’aide alimentaire.

C’est une belle façon de joindre l’utile à l’agréable : réduire le gaspillage, favoriser le réemploi et aider concrètement des personnes dans le besoin.

Au-delà de l’urgence, construire quelque chose de durable

Bien sûr, notre première mission est de nourrir les personnes qui traversent des périodes difficiles. Nous offrons de l’aide alimentaire d’urgence et approvisionnons également 50 organismes communautaires dans les MRC de La Haute-Yamaska, de Brome-Missisquoi et d’Acton.

Mais nous voulons aussi agir sur les causes et les conséquences de l’insécurité alimentaire. C’est pourquoi nous développons des projets de production alimentaire locale, de lutte contre le gaspillage et d’économie circulaire.

Ces initiatives nous permettent de produire des aliments frais, de valoriser des ressources qui autrement seraient perdues et de favoriser une plus grande autonomie alimentaire. Ce sont des projets concrets, ancrés dans notre milieu, qui prennent tout leur sens lorsque des entreprises décident de s’y associer.

Car au fond, la philanthropie ne consiste pas seulement à répondre à une urgence. Elle permet aussi de contribuer à bâtir une communauté plus forte, aujourd’hui et pour demain.

Une entreprise engagée, c’est une équipe qui peut être fière!

On sous-estime parfois les retombées humaines de l’engagement communautaire.

Participer à une collecte, faire du bénévolat entre collègues ou soutenir un projet local, c’est aussi une occasion de se découvrir autrement, de renforcer les liens et de partager une expérience qui sort du quotidien. Et quelle belle façon de transmettre des valeurs de solidarité au sein d’une entreprise!

Je pense à plusieurs entreprises de la région qui pensent à nous et nous soutiennent au quotidien de multiples façons : Caisse Desjardins Granby-Haute Yamaska, Lippert, IGA St-Pierre, Bow groupe de plomberie, Prinoth, ceintures Landes, Kerry, Sucre Lantic, Dubé Loiselle, Chicoine, L’Équipeur, Lactalis et bien d’autres.

Parce que se mobiliser, c’est bien plus que des chiffres!

À l’approche de la Guignolée, le dimanche 6 décembre, nous avons besoin de vous. De vos entreprises, de vos employés, de vos idées et de votre énergie.

Organisez une collecte à l’interne, formez une équipe pour parcourir les rues lors de notre Guignolée, faites un don ou parlez de notre mission autour de vous.

Rappelons qu’à SOS Dépannage, un don de 1$ nous permet d’offrir l’équivalent de 2 repas pour les personnes dans le besoin. Imaginez ce que nous pouvons accomplir ensemble!

La force de Granby, ce sont ses entreprises tissées serrées, mais surtout les gens qui les font vivre. Et quand cette force se met au service de la communauté, les retombées vont bien au-delà des chiffres.

Parce qu’aider notre monde, c’est aussi prendre soin de notre milieu d’affaires. Et ça, c’est une belle façon d’investir dans l’avenir!

Vous aimeriez mobiliser votre équipe ou organiser une Guignolée dans votre entreprise? Communiquez avec Anne Marie au 450 378-0221 poste 242 ou communications@sos-depannage.org

Autrice :
Anne Marie Comparot
Coordonnatrice communications et philanthropie
SOS Dépannage / Moisson Granby

À propos de SOS Dépannage / Moisson Granby
Offrir de la nourriture aux gens qui vivent une situation difficile au sein de notre communauté. Nos interventions vont au-delà de l’aide alimentaire pour favoriser un changement durable :

• Briser l’isolement
• Favoriser l’autonomie
• Offrir une expérience de travail (rémunéré ou bénévole)